• Home
  • Năm 2021 – Thợ xây, tài xế giao hàng được ‘săn đón’ ở Mỹ

Năm 2021 – Thợ xây, tài xế giao hàng được ‘săn đón’ ở Mỹ

Trong khi nhu cầu tuyển dụng chung tất cả các ngành đang giảm, một số lĩnh vực như xây dựng, giao hàng lại ‘khát’ người.

Nhu cầu nhà ở và thương mại điện tử trong đại dịch đã tác động mạnh mẽ. Chúng thúc đẩy việc tuyển dụng trong các ngành nghề. Chủ yếu dựa vào lao động tay chân. Theo dữ liệu của Bộ Lao động Mỹ, các nhà sản xuất đã tuyển thêm người. Họ buộc phải tuyển thêm sau khi phải cắt giảm nhân sự vào mùa xuân năm ngoái. Còn theo trang việc làm Indeed, nhu cầu lao động trong nhiều ngành lao động chân tay đã tăng. Có thể nói là tăng vượt mức trước đại dịch từ mùa hè năm ngoái. Nhu cầu việc làm tại Mỹ tuyển người ngành lao động chân tay hiện vẫn ở mức cao.

Nhu cầu tăng cao trong bố cảnh đại dịch

Một công ty chuyên xây nhà ở, có trụ sở tại Orlando (Florida) đang tìm thêm 4 công nhân xây dựng. Sau đó sẽ đưa vào nhóm 6 người hiện có. Đây là nhu cầu trong bối cảnh nhà ở tăng cao trong đại dịch. Tại Atlanta, một tài xế xe nâng đang kiếm bộn tiền làm thêm giờ. Nguyên nhân là do nhà kho thuê anh hiện quá bận rộn phân phối hàng. Một hãng sản xuất xe đầu kéo tại tại Chicago đang tích cực tuyển dụng. Họ đang tuyển dụng thông qua các hội chợ việc làm và nâng lương thêm 7%.

Trong lĩnh vực nhà ở, một yếu tố thúc đẩy nhu cầu tuyển dụng là việc Fed cắt giảm lãi suất. Fed đã cắt  xuống gần 0% và dự kiến duy trì trong tương lai gần. Cùng với đó là nhu cầu mạnh của thế hệ trẻ về nhà ở.  Cũng như xu hướng làm việc từ xa phát triển, tạo động lực cho nhiều người đầu tư vào không gian sống hơn.

Các nhà thầu vì thế cần tuyển thêm nhiều người. Lĩnh vực xây dựng nhà ở bắt đầu tuyển dụng trở lại vào tháng 5/2020. Việc làm trong lĩnh vực này hiện tăng 1% so với tháng 2/2020, trong khi nhìn chung tất cả các ngành vẫn đang giảm 6,5%.

Thị trường nhà đất tạo cơ hội việc làm

Thị trường nhà đất tăng nóng đang tạo ra cơ hội việc làm. Tạo cơ hội cho những người lao động như Matthew Lynch, 36 tuổi. Anh đã đến trung tâm nhân sự Goodwill để tìm việc vào tháng 9 năm ngoái. Khi ấy, anh vừa bị mất nhà do một vụ tranh chấp. Sau đó anh phải làm các công việc như làm hàng rào, dọn sân để kiếm sống.

Goodwill đã kết nối anh cho vị trí kỹ thuật viên dự án tạm thời. Đầu năm nay, anh được nhận chính thức, với vai trò giám sát. Anh giám sát xây dựng các ngôi nhà kiểu trang trại ở Colorado Springs cho Toll Brothers.

“Tôi đã có thể đứng dậy trên đôi chân của mình”, Lynch cho biết. Anh đã mua một ngôi nhà ở Colorado Springs tháng trước. Anh thoải mái thanh toán các hóa đơn hàng tháng, với mức lương 19 USD mỗi giờ.

Việc làm ở vị trí vận chuyển và phân phối tăng cao

Số lượng việc làm trên Indeed tăng 25,6% trong lĩnh vực xây dựng so với tháng 2/2020. Tuyển dụng ở nhiều vị trí vận chuyển và phân phối. Đa phần sẽ vận chuyển và phân phối các mặt hàng như giao quần tập yoga, nồi chiên không dầu. Ngoài ra còn hàng tạp hóa tận nhà cũng tăng ở mức hai con số. Tổng số việc làm trên nền tảng này đã tăng 3,9% trong năm qua.

Mua sắm trực tuyến ngày càng phổ biến trong mùa dịch. Và có khả năng kéo dài vĩnh viễn, cũng giúp tầng lớp lao động hưởng lợi. Trong cuộc khảo sát gần đây của Pitney Bowes, 59% người tiêu dùng cho biết có mua sắm trực tuyến. 56% sẽ vẫn duy trì thói quen đó sau dịch. Trước Covid-19, tỷ lệ người mua sắm trực tuyến chỉ khoảng 39%.

Số lượng đơn hàng trực tuyến tăng nhanh thời kỳ đại dịch đã làm thay đổi cách phân phối hàng hóa. Melissa Hassett – Phó chủ tịch phân phối của ManpowerGroup Talent Solutions cho biết trước đây, các mặt hàng thường chỉ được chuyển từ nhà máy sản xuất đến một cửa hàng lớn để khách đến nhận. Nhưng giao hàng tận nhà tăng tốc đã “tạo ra nhu cầu rất lớn về tài xế”.

Có thể nói, năm 2021 sẽ là một năm sôi động trong lao động Mỹ. Với người cầm quyền mới cùng đội ngũ chính phủ mới. Hy vọng một tương lai sự nghiệp thật tươi sáng cho đất nước của những cơ hội.

Tìm hiểu về chương trình định cư Mỹ diện đầu tư EB-5 cùng ImmiCa tại đây.

Share:

Ms. Hứa Tố Trân

(Tracy)

GIÁM ĐỐC
KINH DOANH

Ms. Tracy là 1 chuyên gia ở lĩnh vực di trú, cô có nhiều năm kinh nghiệm và kiến thức về đầu tư định cư EB5. Cô và CEO của IMMICA đã lựa chọn những kênh đầu tư Bất động sản Mỹ thích hợp, đàm phán với các đối tác hàng đầu ở Mỹ để chọn các dự án an toàn và lợi nhuận cho các nhà đầu tư Việt Nam. Đồng hành cùng sự phát triển không ngừng của tập đoàn IMMICA, cô tiếp tục được tin tưởng để đảm nhận vị trí nòng cốt – giám đốc kinh doanh của IMMICA, USHome and USWealth Group.

Ms. Hứa Tố Trân
(Tracy)

GIÁM ĐỐC
KINH DOANH

Ms. Tracy là 1 chuyên gia ở lĩnh vực di trú, cô có nhiều năm kinh nghiệm và kiến thức về đầu tư định cư EB5. Cô và CEO của IMMICA đã lựa chọn những kênh đầu tư Bất động sản Mỹ thích hợp, đàm phán với các đối tác hàng đầu ở Mỹ để chọn các dự án an toàn và lợi nhuận cho các nhà đầu tư Việt Nam. Đồng hành cùng sự phát triển không ngừng của tập đoàn IMMICA, cô tiếp tục được tin tưởng để đảm nhận vị trí nòng cốt – giám đốc kinh doanh của IMMICA, USHome and USWealth Group.

Ms. Camly Dương

CHỦ TỊCH
CEO

Ms. CamLy Dương là Chủ Tịch của ImmiCa và USHome. Trong 10 năm hoạt động, Bà đã giúp người Việt đầu tư vào các dự án bất động sản tại Bắc Mỹ với tổng giá trị hơn nửa tỷ USD. Với tầm nhìn rộng lớn, triết lý kinh doanh trí tuệ và những giá trị cốt lõi nhân văn sâu sắc, Bà Camly đã thu hút các lãnh đạo tài năng từ nhiều quốc gia cùng cống hiến, đưa CamLy JSC kinh doanh thành công trên tầm Quốc tế.

Ms. Camly Dương

CHỦ TỊCH
CEO

Ms. CamLy Dương là Chủ Tịch của ImmiCa và USHome. Trong 10 năm hoạt động, Bà đã giúp người Việt đầu tư vào các dự án bất động sản tại Bắc Mỹ với tổng giá trị hơn nửa tỷ USD. Với tầm nhìn rộng lớn, triết lý kinh doanh trí tuệ và những giá trị cốt lõi nhân văn sâu sắc, Bà Camly đã thu hút các lãnh đạo tài năng từ nhiều quốc gia cùng cống hiến, đưa CamLy JSC kinh doanh thành công trên tầm Quốc tế.

Ms.Hoàng Diệp Trúc

(Trudi)

GIÁM ĐỐC
ĐẦU TƯ

Với nhiều kinh nghiệm về tín dụng doanh nghiệp tại các ngân hàng Việt Nam, Ms. Diệp Trúc đã và đang phục vụ Camly Group trong việc phát triển và quản lý kinh doanh. Trách nhiệm của cô là giúp đội ngũ Marketing và Advisor tăng trưởng hiệu quả qua các hoạt động trong chiến lược kinh doanh của tập đoàn, thuộc mảng đầu tư định cư và đầu tư bất động sản Hoa Kỳ. Cô đạt được nhiều thành tích khi đã giúp hàng trăm nhà đầu tư có được sự thành công trong chương trình EB5 và đạt được lợi nhuận cao với các dự án đầu tư bất động sản Mỹ. Cô cũng là một Master Coach đã giúp nhiều người giải quyết các vấn đề trong kinh doanh và cuộc sống. Với kinh nghiệm đó, cô giúp Camly Academy xây dựng và phát triển kế hoạch đào tạo để giúp các Đại sứ đầu tư toàn cầu (GIA) có được sự hỗ trợ tốt nhất cho hành trình thành công của họ tại Camly Platform.

Ms. Hoàng Diệp Trúc
(Trudi)

GIÁM ĐỐC
ĐẦU TƯ

Với nhiều kinh nghiệm về tín dụng doanh nghiệp tại các ngân hàng Việt Nam, Ms. Diệp Trúc đã và đang phục vụ Camly Group trong việc phát triển và quản lý kinh doanh. Trách nhiệm của cô là giúp đội ngũ Marketing và Advisor tăng trưởng hiệu quả qua các hoạt động trong chiến lược kinh doanh của tập đoàn, thuộc mảng đầu tư định cư và đầu tư bất động sản Hoa Kỳ. Cô đạt được nhiều thành tích khi đã giúp hàng trăm nhà đầu tư có được sự thành công trong chương trình EB5 và đạt được lợi nhuận cao với các dự án đầu tư bất động sản Mỹ. Cô cũng là một Master Coach đã giúp nhiều người giải quyết các vấn đề trong kinh doanh và cuộc sống. Với kinh nghiệm đó, cô giúp Camly Academy xây dựng và phát triển kế hoạch đào tạo để giúp các Đại sứ đầu tư toàn cầu (GIA) có được sự hỗ trợ tốt nhất cho hành trình thành công của họ tại Camly Platform.